本报讯（通讯员 龚俊琳）日前，浙江省东阳市纪委监委召开市纪委常委会会议，对相关纪检监察室提出的建议予以容错的案件进行会商审议，通过对错误性质、容错理由、容错效果、补救措施、相关政策等方面审慎把关，作出相应的容错减责决定。

　　东阳市纪委监委认真贯彻落实“三个区分开来”要求，聚焦事项清单、容错程序、行为认定等方面，制定实施容错纠错工作操作规程，规范实施容错纠错操作模板，旗帜鲜明地为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰。

　　该市纪委监委多次召开座谈会，征集基层干部意见建议，了解问责追责事项较多的领域。在此基础上，全面梳理履责事项、问责事项清单和容错事项清单，明确适用范围，提升容错纠错精准度。同时，该市纪委监委建立事项清单动态调整机制，根据实际情况及时进行优化。

　　“对于容错纠错工作，干部关注度很高，标准严格、程序规范是确保容错纠错严肃性、权威性、公正性的前提。”东阳市纪委监委党风政风监督室有关负责同志说。

　　该市纪委监委围绕“启动实施、调查核实、分析研判、综合认定、结果反馈、存档备案”等6个环节，细化16条标准化流程，绘制实施容错纠错工作流程图，进一步统一工作执行标准，增强容错纠错工作的可操作性。有单位或者个人需要进行容错时，可以由当事人及其所在单位提出书面申请，或由追责问责承办部门在追责问责过程中分析研判后直接启动。同时，凡是追责问责事项，要求在调查核实中研判是否存在容错情形，列明容错建议，确保容错事项及时办理、快速响应。